Medical is al ruim 25 jaar een begrip op het gebied van flexibele zorg- en personeelsinzet in de noordelijke ouderenzorg. Een kwaliteitspartner waarbij vitaliteit van medewerkers voorop staat. Niet voor niets is ons streven om iedereen de allerbeste versie van zichzelf te laten zijn. De komende jaren staan in het teken van kwantitatieve en kwalitatieve groei. En daar hebben we jou voor nodig.
Het is letterlijk en figuurlijk een feest om bij Medical te werken. We wisselen voor onze zorg- en kantoorcollega’s leuke teamfestiviteiten af met hard werken om de best mogelijk zorg te leveren. Er is een loyaal kantoor team dat iedere dag hun beste beentje voor zet. Aanvullend krijg je bij ons:
Een keuzebudget van 25% waaronder levensfase/loopbaanbudget
Je kenmerkt jezelf als een ondernemend type en streeft voortdurend naar verbetering. Je combineert dat met charisma waardoor mensen graag dat stapje extra voor je zetten. Daarbovenop beschik je over de volgende kwaliteit/achtergrond:
Zorgvragen invullen voor zorgorganisaties is geen sinecure. Althans, niet als je dat ook nog eens wil combineren met vitale roosters voor onze zorgprofessionals. Jouw focus en rol wordt het verbinden van alle facetten die bijdragen aan deze zorginzet.
Recruitment met accountmanagement. Planning met teammanagement. Je stuurt de stuurgroep aan en door procesoptimalisatie en het slimmer gebruiken van systemen, boek je samen resultaat. Je hebt daarnaast de voelsprieten om signalen die je van zorgmedewerkers of kantoor ontvangt, te delen met directie zodat verbeteracties kunnen worden uitgezet.
Bij ons krijg je meer dan alleen een baan. Je werkt van maandag tot vrijdag op onze fysieke werklocatie, waar een fijne werkomgeving begint bij goede arbeidsvoorwaarden. Je kunt rekenen op gezellige bedrijfsfeesten, een vrijdagmiddagborrel om de week mee af te sluiten, en natuurlijk een kerstpakket om het jaar feestelijk af te ronden.
Maar dat is nog niet alles! Naast een aantrekkelijk salaris bieden we aanvullende vergoedingen, zoals een 13e maand en vakantiegeld, zodat je elke maand extra kunt genieten. En met onze bonusregeling belonen we je voor je harde werk.
Je persoonlijke groei staat bij ons centraal, met een budget voor professionele ontwikkeling en volop kansen op promotie. Bovendien zorgen we dat je goed verzekerd bent met een collectieve zorgverzekering en een solide pensioenregeling.
We maken je werk ook praktisch aangenamer. Denk aan een fietsplan om gezond en groen te reizen, reiskostenvergoeding, en een vergoeding voor dienstreizen. En als je even pauze nodig hebt, geniet je van lunchkorting in onze kantine.
En om het af te maken: met extra vakantiedagen én personeelskorting zorgen we dat je ook buiten werktijd het beste uit je leven haalt.
Bij ons werk je niet alleen voor een goed salaris, maar ook voor een plek waar werk en plezier samenkomen!
Reageer dan voor 23 december door je CV en motivatie te delen. Een assessment maakt onderdeel uit van de procedure.
Wil je solliciteren op onze vacature? Neem dan contact op met onze afdeling Werving & Selectie via 088 513 8585 of solliciteer via onderstaand formulier. We horen graag van je!
Heb je een vraag over deze vacature? Bekijk hier onze veelgestelde vragen. Staat je antwoord er niet tussen? Bel ons gerust, we helpen je graag!